5. 等级(🍯)与互动平衡：等级制度的引入，也可能导致一些(🎀)不平衡的现象。等级高的(🌑)成员可能会过度占据互(🌚)动资(⛳)源，而等级(🏎)低的成员(⏱)则可能因为(📮)缺乏发言权和关注(🧠)度而被边(🖱)缘(🌐)化。群组管理者需要注(🎹)意平衡等级(🍲)之间的互动，确保每个成员都能(🐵)够获得公平的参(🆒)与(🎤)机会(🌿)。